Pengaruh Usia, Pendidikan, dan Gender Terhadap Kualitas Tenaga Kerja di Destinasi Pariwisata Alam Kabupaten Pamekasan.

Authors

  • Ulfatus Solikha Universitas Trunojoyo Madura, Indonesia
  • Raden Mas Mochammad Wispandono Universitas Trunojoyo Madura, Indonesia

DOI:

https://doi.org/10.29040/jie.v8i4.15644

Abstract

This research investigates the impact of age, education, and gender on workforce quality in Pamekasan Regency's natural tourism sector. The study uses a quantitative approach rooted in positivism, focusing on a specific sample from the tourism workforce population. Data were collected via questionnaires and analyzed statistically using SPSS to test hypotheses. Key tests, including validity, reliability, and classic assumption checks (normality, multicollinearity, and heteroskedasticity), ensured robust data quality. Regression analysis shows that age, education, and gender significantly and positively impact workforce quality. Specifically, age (tcount = 2.232, Sig = 0.029), education (tcount = 2.926, Sig = 0.005), and gender (tcount = 3.106, Sig = 0.003) all exhibit significant positive influences, as confirmed by F-test results (Fcount = 24.274, Sig = 0.000). These findings highlight the importance of demographic factors in enhancing workforce quality in Pamekasan's natural tourism sector.

References

Abdullah, K., Jannah, M., Aiman, U., Hasda, S., Fadilla, Z., Taqwin, Masita, Ardiawan, K. N., & Sari, M. E. (2022). Metodologi Penelitian Kuantitatif. In N. Saputra (Ed.), Yayasan Penerbit Muhammad Zaini.

Aderibigbe. (2018). Analisis Tingkat Pendidikan, Umur, dan Jenis Kelamin Dalam Produktivitas Tenaga Kerja. Energies, 6(1), 1–8.

Ahmad Alan Ferry F, Nurhajati Nurhajati, M. R. B. (2021). Pengaruh Tingkat Pendidikan Dan Usia Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Diperkebunan Apel (Studi Kasus Pada Perkebunan Apel Kabupaten Pasuruan). E-JRM: Elektronik Jurnal Riset Manajemen, 10(17).

Astegiano, J., Sebastián-González, E., & Castanho, C. D. T. (2019). Unravelling the gender productivity gap in science: A meta-analytical review. In Royal Society Open Science, 6(6). https://doi.org/https://doi.org/10.1098/rsos.181566.

Audah, Z. (2020). Pengaruh Pendidikan dan Pelatihan Terhadap Kinerja Guru Pada SMA Muhammadiyah Martapura. Jurnal Aplikasi Pelayaran Dan Kepelabuhanan, 10(2), 159. https://doi.org/10.30649/japk.v10i2.81.

Candra, K., Heryanto, B., & Rochani, S. (2019). Analisis Pengaruh Upah, Tingkat Pendidikan, Jenis Kelamin, Dan Usia Terhadap Produktifitas Tenaga Kerja Pada Sektor Industri Tenun Ikat Di Kota Kediri. JIMEK : Jurnal Ilmiah Mahasiswa Ekonomi, 2(1), 38. https://doi.org/10.30737/jimek.v2i1.428.

Budiwinarto, K., & Susilowati, S. (2021). Analisis Pengaruh Usia Dan Status Pernikahan Terhadap Kinerja Karyawan PT Glofin Kebakkramat Kabupaten Karanganyar. Surakarta Management Journal, 2(1), 103–110.

Daud, D. R., & Mobonggi, A. (2019). Program Pelatihan Kerja dalam Meningkatkan Kompetensi Pencari Kerja: Studi Evaluatif Kirkpatrick’s Evaluation Model pada Balai Latihan Kerja (BLK) Limboto Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Gorontalo. Jurnal Pendidikan Islam, 2(1), 143–159.

Desanti, G., & Ariusni, A. (2021). Pengaruh Umur, Jenis Kelamin, Jam Kerja, Status Pekerjaan Dan Pendidikan Terhadap Pendapatan Tenaga Kerja Di Kota Padang. Jurnal Kajian Ekonomi Dan Pembangunan, 3(4), 17.

Fasbender, U., & Gerpott, F. H. (2022). Knowledge Transfer Between Younger and Older Employees: A Temporal Social Comparison Model. Work, Aging and Retirement, 8(2), 146–162. https://doi.org/10.1093/workar/waab017.

Fauziah, A. (2024). Karyawan Terhadap Kualitas Kerja Karyawan (Studi Kasus Karyawan PT. Anugrah Mandiri Sejahtera). SIGNIFICANT, 3(1), 1–18.

Febianti, A., Shulthoni, M., Masrur, M., & Aris Safi, M. (2023). Pengaruh Tingkat Pendidikan, umur, jenis kelamin, dan Pengalaman Kerja Terhadap Produktivitas Kerja di Indonesia. Jurnal Sahmiyya, 2(1), 198–204.

Fiki Dwi Aisyah, S. O. (2020). Analisis Produktivitas Tenaga Kerja Wanita Pada Industri Rambut Palsu. Indonesian Journal of Development Economics, 3(3), 894–907.

Hartoko, Y. (2019). Pengaruh Pendidikan, Pelatihan, Jenis Kelamin, Umur, Status Perkawinan, dan Daerah Tempat Tinggal Terhadap Lama Mencari Kerja Tenaga Kerja Terdidik di Indonesia. Jurnal Pendidikan Dan Ekonomi, 8(3), 201–207.

Hildawatil, Suhirman, L., Prisuna, B. F., Husnita, L., Mardikawati, B., Isnaini, S., Wakhyudin, Setiawan, H., Hadiyat, Y., Sroyen, A. M., & Saktisyahputra. (2024). Buku Ajar Metodologi Penelitian Kuantitatif & Aplikasi Pengolahan Analisa Data Statistik (Efitra (ed.)). PT Sonpedia Publishing Indonesia.

Indrianna Meutia, K., Yusril Alqorrib, Achmad Fauzi, Yonathan Langi, Yulia Nur Fauziah, Wahyu Apriyanto, & Zalsya Isma Ramadhani. (2022). Pengaruh Usia Karyawan Dan Absensi Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi, 3(6), 674–681. https://doi.org/10.31933/jemsi.v3i6.1110.

Jariyah, A., Setiadi, P. B., & Rahayu, S. (2023). Pengaruh Jenjang Pendidikan dan Pelatihan Kerja terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Kantor Kementerian Agama Kabupaten Pasuruan. Journal on Education, 5(4), 10913–10922. http://jonedu.org/index.php/joe.

Jusdiana Ahmad, A., Hakim, L., Mustari, N., & Fatmawati, F. (2024). Strategi Pengembangan Sumber Daya Manusia Sektor Pariwisata Melalui Partisipasi Masyarakat. Ganaya : Jurnal Ilmu Sosial Dan Humaniora, 7(1), 252–261. https://doi.org/10.37329/ganaya.v7i1.3113.

Kamelia, K., & Pratiwi, A. (2022). Pengaruh Tingkat Pendidikan, Usia, dan Pengalaman Kerja Terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Pertanian Kabupaten Bima. DIMENSI, 11(April), 364–385.

Karima, A. N. A., Idayanti, & Umar, A. (2018). Pengaruh Masa Kerja, Pelatihan Dan Motivasi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Pt. Bank SulSelBar Cabang Utama Makassar. Pengaruh Masa Kerja, 49–64.

KEMENPAREKRAF. (2023). Outlook Pariwisata dan Ekonomi Kreatif. In Deputi Bidang Kebijakan Strategis Kementerian Pariwisata dan Ekonomi Kreatif/ Badan Pariwisata dan Ekonomi Kreatif Republik Indonesia Jakarta – Indonesia.

Lasut, E. E., Lengkong, V. P. K., & Ogi, I. W. J. (2017). Analisis perbedaan kinerja Pegawai berdasarkan gender, usia dan masa kerja (Studi pada Dinas Pendidikan Sitaro. Jurnal EMBA, 5(2), 2771–2780. https://ejournal.unsrat.ac.id/index.php/emba/article/view/17155.

Marnisah, L. (2017). Analisis Tingkat Pendidikan dan Kemampuan Tenaga Kerja Perempuan terhadap terjadinya Diskriminasi Upah pada Sektor Industri Sedang di Kota Palembang. Jurnal Kajian Gender Dan Anak, 12(1), 1–8.

Mitasari, M., Samsudin, A., & Norisanti, N. (2022). Pentingnya Pengalaman Kerja Dan Gender Terhadap Kualitas Kerja Karyawan. Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING), 5(2), 1538–1548. https://doi.org/10.31539/costing.v5i2.3357.

Nugraha, A. P. (2017). Pengaruh Hubungan Tingkat Usia, Tingkat Pendidikan, Dan Tingkat Upah Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Wanita Pr. Jaya Makmur Kabupaten Malang. Journal of Chemical Information and Modeling, 53(9), 1–11.

Noerchoidah, Evita Purnaningrum, Rina Fariana, & Subakir. (2020). Peningkatan Kualitas SDM Dalam Mendukung Pengembangan Desa Wisata Banjarsari Kecamatan Manyar Kabupaten Gresik. Ekobis Abdimas : Jurnal Pengabdian Masyarakat, 1(2), 125–130. https://doi.org/10.36456/ekobisabdimas.1.2.3028.

Permana, A. D., Mansur, M., & Rahman, F. (2020). Pengaruh Pendidikan, Umur Dan Pengalaman Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pada Pt. Anela Km 79 Kabupaten Lamongan. E-JRM : Elektronik Jurnal Riset Manajemen, 9(13).

Putri, Istya., et al. (2021). PengaruhGender, Usia, dan KebangsaanAsingterhadap Kinerja Keuangan Perusahaan. ACE, 1(1), 17–30.

Putri, hanna rianita. (2016). PENGARUH PENDIDIKAN, PENGALAMAN KERJA, DAN JENIS KELAMIN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI CV. KARUNIA ABADI WONOSOBO. Jurnal Pendidikan Dan Ekonomi, 5(4).

Purnomo, D., Sudana, I. P., & Mananda, I. G. S. (2016). pengaruh Pendidikan dan Pelatihan Terhadap Kompetensi Serta Dampaknya Pada Kinerja Pramuwisata Bali. IPTA, 4(2), 52–57.

Sanaubar, G., Hidayat, W., & Kusuma, H. (2017). Pengaruh potensi pariwisata terhadap penyerapan tenaga kerja sektor perhotelan di 9 kabupaten/kota provinsi Jawa Timur tahun 2012-2015. Jurnal Ilmu Ekonomi, 1(3), 324–339.

Sari, Y. M., As, M. U., & Kuncoro, D. (2021). Pengaruh Usia Terhadap Kinerja Tenaga Kependidikan Di SMK Negeri 3 Banjarbaru. Uniska, X, 1–7. http://eprints.uniska-bjm.ac.id/id/eprint/8369.

Setyanto, E., Hidayat, T., & Diyah, I. A. (2015). Manajemen Organisasi (Pertama). Ruang Karya.

Suhandi, V., & Chen, P. S. (2023). Closed-loop supply chain inventory model in the pharmaceutical industry toward a circular economy. Journal of Cleaner Production, 383, 135474.

Sukarta, A., & Rosmawaty, R. (2019). Pengaruh posisi mengedan terhadap lama kala II persalinan di Rumah Sakit X tahun 2018. Jurnal Kebidanan Dan Keperawatan Aisyiyah, 15(1), 94–100.

Sukarta, I. K. B. A., Sayuti, M., & Cahayani, M. (2023). Dampak Pengembangan Desa Wisata Mekarsari Terhadap Ekonomi Masyarakat Lokal di Kecamatan Narmada. Jurnal Kompetitif: Media Informasi Ekonomi Pembangunan, Manajemen Dan Akuntansi, 9(1), 16–38.

Sutadji, E., Nurmalasari, R., & Nafiah, A. (2021). DINAMIKA PENGEMBANGAN DESTINASI WISATA: Berbasis Masyarakat Era 4.0. Media Nusa Creative (MNC Publishing).

Sutono, A. (2020). Pariwisata dan Ketahanan Nasional. In Universitas Pendidikan Indonesia Press (Pertama). Universitas Pendidikan Indoesia Press.

Wahyudi, A., Assyamiri, M. B. T., Aluf, W. Al, Fadhillah, M. R., Yolanda, S., & Anshori, M. I. (2023). Dampak Transformasi Era Digital Terhadap Manajemen Sumber Daya Manusia. Jurnal Bintang Manajemen (JUBIMA), 1(4), 99–111.

Wilda, arvin yunita nurul, Sunaryo, H., & Wahono, B. (2020). Analisis Pengaruh Gender, Beban Kerja, dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan. E – Jurnal Riset Manajemen, 9(13), 48–61. www.fe.unisma.ac.id.

Wirdawati, A., Wardi, Y., & Susanti, R. (2024). Partisipasi Perempuan Dalam Kemajuan Desa Wisata. Altasia Jurnal Pariwisata Indonesia, 6(1), 84–94. https://doi.org/10.37253/altasia.v6i1.9016.

Yusri, A. Z. dan D. (2020). Pengelolaan Destinasi Pariwisata. In Jurnal Ilmu Pendidikan (Vol. 7, Issue 2).

Downloads

Published

2024-12-04

How to Cite

Solikha, U., & Wispandono, R. M. M. (2024). Pengaruh Usia, Pendidikan, dan Gender Terhadap Kualitas Tenaga Kerja di Destinasi Pariwisata Alam Kabupaten Pamekasan. JURNAL ILMIAH EDUNOMIKA, 8(4). https://doi.org/10.29040/jie.v8i4.15644

Issue

Vol. 8 No. 4 (2024): EDUNOMIKA

Section

Articles

Citation Check