PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJEMEN DAN SENJANGAN ANGGARAN: SYSTEMATIC LITERATURE REVIEW

Penulis

  • Fais Bagus Jelang Romadhan
  • Oman Rusmana

DOI:

https://doi.org/10.29040/jie.v8i3.14277

Abstrak

Budget participation is a process in which the individuals involved have an influence on the budget targets to be achieved. Participatory budgeting is expected to improve employee performance and reduce budgetary slack. The purpose of this study is to determine the distribution of articles, theories, and methodologies used in research on the relationship between budgetary participation with management performance and budgetary slack. A systematic literature review was used as the analytical method. The unit of analysis in this study is 21 journal articles that discuss the relationship between budgetary participation with management performance and budgetary slack. Articles are selected through a series of categories. The results of the research show that motivation theory and agency theory are the most frequently used theories in budgetary participation research. Then, the majority of budget participation researchers used a quantitative approach with survey techniques in their research. Keywords: Budget participation, Performance management and Budgetary slack

Referensi

Agus Aditya Pramana Putra, P., & Suryanawa, I. K. (2019). Pengaruh Partisipasi Anggaran Pada Budgetary slack dengan Self Esteem dan LOC Sebagai Variabel Pemoderasi. E-Jurnal Akuntansi Univeristas Udayana, 27, 230. https://doi.org/10.24843/eja.2019.v27.i01.p09

Ayounik Mahasabha, N. L., & Ratnadi, N. M. D. (2019). Pengaruh Partisipasi Penganggaran dan Penekanan Anggaran Pada Senjangan Anggaran Dengan Locus of Control Sebagai Pemoderasi. E-Jurnal Akuntansi Univeristas Udayana, 26, 2123. https://doi.org/10.24843/eja.2019.v26.i03.p17

Brewer dan Noreen Garrison, 2013, Akuntansi Manajerial Buku 1, Edisi 14, Salemba Empat Brownell, P., 1982, “Participation in the Budgeting Process: When It Works and When It

doesn’tâ€, Journal of Accounting Literature 1.

Gede Pradana, I. G. A., & Supadmi, N. L. (2018). Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran pada Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah dengan Budaya Organisasi, Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasi sebagai Variabel Moderating. E-Jurnal Akuntansi Univeristas Udayana, 25, 1939. https://doi.org/10.24843/eja.2018.v25.i03.p12

Junjunan, N. A., & Yulianto, A. (2019). Pengaruh Partisipasi Anggaran dan Budget Emphasis terhadap Budgetary slack pada Rumah Sakit. Jurnal Kajian Akuntansi, 3(1), 109. https://doi.org/10.33603/jka.v3i1.2133

Kusniawati, H. & I. A. L. (2017). Pengaruh Partisipasi Anggaran, Penekanan Anggaran, Asimetri Informasi terhadap Budgetary slack pada SKPD Kota Samarinda. Jurnal Universitas Mulawarman.

Magung, F. H., & Wirajaya, I. G. A. (2018). Pengaruh Partisipasi Anggaran terhadap Senjangan Anggaran dengan Kemampuan Pengawas Internal sebagai Variabel Pemoderasi. E-Jurnal Akuntansi Univeristas Udayana, 25, 2269.

https://doi.org/10.24843/eja.2018.v25.i03.p24

Mardhiana, M. D. (2018). Pengaruh Partisipasi Anggaran terhadap Budgetary slack dengan Self Esteem sebagai Variabel Moderasi. E-Jurnal Akuntansi Univeristas Udayana, 22(1), 521–543.

Nafarin. M. (2013). Penganggaran Perusahaan. Jakarta: Salemba Empat.

Nasution, A. P., & Kiyah, M. (2019). Pengaruh Partisipasi, Kejelasan Sasaran, Group Cohesiveness Dan Informasi Asimetri Anggaran Terhadap Budgetary slack Di Seluruh Kecamatan Kota Medan. JURNAL AKUNTANSI DAN BISNIS : Jurnal Program Studi Akuntansi, 5(2), 139. https://doi.org/10.31289/jab.v5i2.2677

Nugraha, G. A., & Dinanti, A. (2018). Pengaruh Struktur dan Kultur Organisasi Terhadap Keefektifan Partisipasi Anggaran Dalam Peningkatan Kinerja Manajerial: Studi Empiris Pada Lembaga Keuangan Syariah. Kompartemen: Jurnal Ilmiah Akuntansi, 16(1), 21–33. https://doi.org/10.30595/kompartemen.v16i1.2281

Nurul, A., Hasanuddin, T., & Said, D. (2023). Psychological Capital dalam Memoderasi Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran , Kompetensi dan Healthy Lifestyle terhadap Kinerja Aparatur Pemerintah Daerah. Owner: Riset & Jurnal Akuntansi, 7, 35–56.

Prena, G. Das, & Supryadinata, A. . K. A. (2020). Partisipasi Penganggaran, Asimetri Informasi Dan Self Esteem Pada Senjangan Anggaran Dengan Pemoderasi Kohesivitas Kelompok Di Bank Perkreditan Rakyat Se-Bali. JUARA: Jurnal Riset Akuntansi, 164–177.

Raditya, P. A., & Wirajaya, I. G. A. (2018). Pengaruh Partisipasi Anggaran dan Penekanan Anggaran Pada Senjangan Anggaran dengan Locus Of Control Sebagai Variabel Pemoderasi. E-Jurnal Akuntansi Univeristas Udayana, 22, 1584.

https://doi.org/10.24843/eja.2018.v22.i02.p28

Rahim, M. R., & Rahim, S. (2019). Pengaruh Partisipasi Anggaran terhadap Senjangan Anggaran dengan Asimetri Informasi, Ketidakpastian Lingkungan, dan Penekanan Anggaran sebagai Variabel Moderasi. Jurnal Akuntansi Aktual, 5(1), 156–171.

https://doi.org/10.26618/profitability.v5i1.4861

Rahmayati, A., & Jamil, N. A. (2019). Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran, Kejelasan Sasaran Anggaran, Struktur Desentralisasi, Akuntabilitas Publik Dan Pengawasan Fungsional Terhadap Kinerja Manajerial Pemerintah Daerah (Studi Pada Dinas Se- Kabupaten Wonogiri). Jurnal Akuntansi, Vol.7(No.2), PP.112-126. https://doi.org/10.26460/ja.v7i2.780

Riza, R. A., & Mutiarni, R. (2022). Kinerja Karyawan UMKM di Masa Pandemi Covid-19 : Systematic Literature Review (SLR). JMD: Jurnal Manajemen Dan Bisnis Dewantara, 5(1), 35–46.

Santoso, A., Nugroho, A. S., & Ma’ruf, M. H. (2022). Peningkatan Kinerja Manajerial berbasis Anggaran Partisipasi. Owner: Riset & Jurnal Akuntansi, 6(2), 1385–1397. https://doi.org/10.33395/owner.v6i2.759

Seber, I. S., & Zakaria, B. (2021). Budaya Organisasi Memoderasi Hubungan Penganggaran Partisipatif Terhadap Kinerja Managerial (Studi Pada Pemerintah Kabupaten Halmahera Timur). Akuntabilitas: Jurnal Ilmu Akuntansi, 14(1), 79–88. https://doi.org/10.15408/akt.v14i1.19041

Septiana, I. G. A., & Budiasih, I. G. A. N. (2018). Karakter Personal Sebagai Pemoderasi Pengaruh Partisipasi Penganggaran Pada Senjangan Anggaran Di BPR Kabupaten Gianyar. E-Jurnal Akuntansi Univeristas Udayana, 22, 625.

https://doi.org/10.24843/eja.2018.v22.i01.p24

Siegel, Gary and Helena R. Marconi. Behavioral Accounting. Cincinnati: South-Western Publishing Co., 1989.

Siregar, Baldric, Bambang Suripto, Dody Hapsoro, Eko Widodo Lo, dan F. B. (2013).

Akuntansi Manajemen. Jakarta: Slemba Empat.

Sutapa & Soni (2010). Pengaruh Komitmen Organisasi dan Gaya Kepemimpinan terhadap Hubungan Partisipasi Anggaran dan Kinerja Manajerial. JDA: Jurnal Dinamika Akuntansi, 2, 2.

Susanto, Y.K. “Partisipasi Anggaran, Ketidakpastian Tugas, Penggunaan Informasi Akuntansi untuk Evaluasi Kinerja dan Perilaku Managerial.†Jurnal Akuntansi dan Keuangan Indonesia 5, no. 1 (2008).

Triani, A. A. A. O., & Sujana, I. K. (2018). Budaya Organisasi Sebagai Pemoderasi Pengaruh Partisipasi Penganggaran Pada Kinerja Anggaran Pemerintah Daerah Kabupaten Badung. E-Jurnal Akuntansi Univeristas Udayana, 22, 30.

https://doi.org/10.24843/eja.2018.v22.i01.p02

Umami, R. (2020). Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran, Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Terhadap Kinerja Manajerial. Jurnal Akuntansi Dan Keuangan, 10(2), 1–10. https://doi.org/10.32520/jak.v10i2.1787

Wimba Wardhana, A. A. G., & Gayatri, G. (2018). Pengaruh Partisipasi Anggaran, Asimetri Informasi, Ketidakpastian Lingkungan, Budaya Organisasi, dan Komitmen Organisasi pada Senjangan Anggaran. E-Jurnal Akuntansi Univeristas Udayana, 25, 2098.

https://doi.org/10.24843/eja.2018.v25.i03.p18

Wiradiputra, N. J., & Gayatri. (2018). Pengaruh Partisipasi Anggaran pada Senjangan Anggaran dengan Tight Budget dan Locus of Control sebagai Pemoderasi. E-Jurnal Akuntansi Univeristas Udayana, 25(1), 384–405.

File Tambahan

Diterbitkan

2024-10-01

Cara Mengutip

Jelang Romadhan, F. B., & Rusmana, O. (2024). PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJEMEN DAN SENJANGAN ANGGARAN: SYSTEMATIC LITERATURE REVIEW. JURNAL ILMIAH EDUNOMIKA, 8(3). https://doi.org/10.29040/jie.v8i3.14277

Terbitan

Vol 8 No 3 (2024): EDUNOMIKA

Bagian

Articles

Citation Check